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COMEX, CODIR, associés : quand les tensions ne se disent pas… et finissent par coûter cher

COMEX, CODIR, associés : quand les tensions ne se disent pas… et finissent par coûter cher

par RHImpulse | Mar 26, 2026 | Actualités

Les tensions en COMEX, CODIR et entre associés : un phénomène fréquent Au sein des collectifs de dirigeants, les personnes sont compétentes, engagées, souvent même complémentaires. Et pourtant, des déséquilibres s’installent, souvent sans bruit. Les décisions prennent...
La robustesse du dirigeant : un enjeu de responsabilité

La robustesse du dirigeant : un enjeu de responsabilité

par RHImpulse | Mar 5, 2026 | Actualités

Dans un précédent article, j’évoquais la solidité des managers dans un contexte d’incertitude durable. Mais la question se pose aussi pour ceux qui tiennent le cadre. La solidité des managers dépend de celle des dirigeants. Or notre représentation du leadership reste...
Management : les peurs des Français entrent-elles dans l’entreprise ?

Management : les peurs des Français entrent-elles dans l’entreprise ?

par RHImpulse | Fév 12, 2026 | Actualités

📊 37 % des Français déclarent ressentir régulièrement un sentiment de peur face à l’avenir (Enquête OpinionWay pour le CEVIPOF).Les menaces perçues sont majoritairement climatiques, économiques et géopolitiques.Nous ne vivons pas dans une société paralysée.Mais nous...
Management intergénérationnel : au-delà des générations, la question de la posture managériale

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par RHImpulse | Jan 31, 2026 | Actualités

Dans de nombreuses entreprises, le management intergénérationnel est un sujet sensible.On parle de tensions, d’incompréhensions, de rapports au travail “incompatibles”.Les jeunes générations sont souvent mises en cause : trop exigeantes, pas assez engagées,...
La transition écologique, le vrai défi est la transformation humaine

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par RHImpulse | Déc 18, 2025 | Actualités

Récemment, j’ai assisté à la conférence de Marie Schill, professeure agrégée des Universités en Sciences de Gestion St Etienne, sur l’engagement face au changement climatique.J’en ressors avec une conviction renforcée : rien ne changera vraiment sans transformation...
La période d’essai dans l’entreprise : le miroir qu’on évite de regarder

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par RHImpulse | Oct 29, 2025 | Actualités

Lundi matin. Salle CODIR. 9h15. « Renée, encore une rupture de période d’essai. 45 000 euros envolés. » Le DG soupire. Le manager détourne le regard. Moi, DRH, je note dans mon carnet : « Semaine 2, elle avait posé cinq questions. Silence total. » En 26 ans de...

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